在廣州，工作兩年，工資六千，算是什么水平。月薪6000在廣州的生活水平如何，首先咱們還是從平均工資出發(fā)吧，在廣州，平均工資水平如下圖，意味著廣州有至少50%的人群還達(dá)不到到手月收入五千出頭的水平，據(jù)某統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)，達(dá)不到這廣州人均薪資的人群大約73%。
1、廣州年薪20萬算什么水平？
如果是稅后到手年薪，20萬可以在廣州邁入高薪門檻了。廣州雖然是一線城市，但是收入水平比北上深還是有點(diǎn)差距的，北上深的高薪門檻是月薪2萬，那么廣州年薪20萬劃入高薪行列也是沒什么問題的，上圖為廣州2017年人均月薪，但這可不是到手薪酬，而是含稅以及五險(xiǎn)一金在內(nèi)的數(shù)字，實(shí)際到手大概也就五千出頭，這意味著什么？意味著廣州有至少50%的人群還達(dá)不到到手月收入五千出頭的水平，據(jù)某統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)，達(dá)不到這廣州人均薪資的人群大約73%。
以人均可支配收入來看，和人均到手薪資是差不多的數(shù)據(jù)，因此判斷這個數(shù)據(jù)還算比較真實(shí)，題主年薪20萬大概相當(dāng)于每月1.66萬，超過平均值的三倍還多。不過之所以稱之為高薪門檻，是因?yàn)閺V州畢竟位居一線，高端企業(yè)、高薪行業(yè)、高精尖人才都很多，商人就更不用說了，廣州雖然民眾整體收入水平?jīng)]想象的那么高，但高收入群體占比可能會比想象中的還高，所以這樣的收入在整個城市來說，屬于高薪當(dāng)中最低的，普通收入者當(dāng)中最高的。
2、在廣州月入5000算什么水平？
月入5000算普通偏下的水平我們可以算一下每月的開銷如果你是一個人的話，那可能還勉強(qiáng)1、城中村租個單間都要700，要便宜的只能往越偏遠(yuǎn)的村去租了，有些房東還不包水電要另算；2、吃飯便宜的也要15，一日中午晚飯30，不算早餐宵夜一個月900；3、每周聚餐50，一個月200（算少的了）；4、出行坐車，要坐公交上下班的話，（2 2）*22，地鐵的話更多一點(diǎn)，就算100；5、一個月下來怎么也得打幾次車，算200；6、男生抽煙的話普通的15一天，450；700 900 200 100 200 450=2550，一個月下來還能剩個2500左右請人吃個飯啊，買點(diǎn)衣服鞋子，手機(jī)等等，女生不抽煙的錢買些化妝品，一個月5000下來勉強(qiáng)夠用；如果你是已婚的話，夫妻都上班都是月薪5000很難活下去，家里沒房沒車的，有小孩的了，怎么也得租個大一點(diǎn)的小區(qū)的房子，偏遠(yuǎn)一點(diǎn)的都是2000左右，還得上幼兒園一個月怎么也得2000左右，如果是給了首付買房了的，偏遠(yuǎn)的最好也要200萬起，貸款30年一個月5000還不夠還，也不用說買車了，
3、在廣州月入六千五屬于什么水平？
屬于高不成低不就的水平，基本上處于平均線。比起打零工一個月四千多的人，你這還高出不少，比起大中型企業(yè)的正式職員，這就是再尋常不過的月薪，如果是有幾年工齡或者身居要職，再加上福利也不錯的，月入上萬是很常見，與之相比題主這個收入就偏低了，廣州是高薪城市，同時名企匯集，如果能力和資歷都不錯，光憑跳槽都能找個高工資企業(yè)任職。
所以在這里沒有工資高低，只有能力與追求的高低，畢竟這樣的收入養(yǎng)活自己絕對沒問題，但是想實(shí)現(xiàn)什么理想可就難了。此外收入要結(jié)合硬件背景來看，如果你家在廣州有房子，而且沒房貸，那么這個收入會比那些月入上萬卻背負(fù)房貸的人活得更輕松，如果沒房但是包吃住，那么也比不包吃住月入一萬的更能攢錢。綜合而言，硬件條件與收入狀況結(jié)合才能判斷生活品質(zhì)究竟如何，若是還沒去一線，只是想知道這個工資所處范圍，那這是大概相當(dāng)于三線城市的月薪3500-4000這個范圍，
4、在廣州，稅前6000，到手5000，這個工資在廣州水平算是怎么樣的？
很高興為大家回答這個問題，廣州作為廣東的省會城市，經(jīng)濟(jì)發(fā)展是突飛猛進(jìn)，加上政府大力支持人才引進(jìn)，所以很多人都喜歡千里迢迢奔赴廣州發(fā)展前途。那么這些人必然先要關(guān)注廣州的工資收入和生活消費(fèi)，因?yàn)槲以趶V州生活了16年了，對羊城的一花一草、吃喝玩樂皆有所知曉，1、首先，2019年廣州的平均工資收入是4811元，2019年廣州市最低工資是多少？廣州市執(zhí)行為1895元/月,對應(yīng)的非全日制職工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時;5月起,廣東最低工資標(biāo)準(zhǔn)普漲約19%相隔兩年后,廣東再次提高最低工資標(biāo)準(zhǔn),平均提高幅度為19%。
