外企年終獎(jiǎng)一般多少

實(shí)習(xí)生一般第一年沒(méi)有年終獎(jiǎng)，但可以有業(yè)績(jī)獎(jiǎng)。根據(jù)網(wǎng)絡(luò)一線城市年終獎(jiǎng)?wù){(diào)查報(bào)告，約46%的人年終獎(jiǎng)為1～3個(gè)月工資，21%的人年終獎(jiǎng)享有3～6個(gè)月工資，僅有10%的人年終獎(jiǎng)可以拿到6個(gè)月以上工資，另外約6%的人年終獎(jiǎng)不足1個(gè)月工資，一個(gè)企業(yè)不會(huì)沒(méi)有條件就隨意開(kāi)出一個(gè)有誘惑力的年終獎(jiǎng)，尤其是成本效益觀念較強(qiáng)的外企，你要認(rèn)真地對(duì)待那些獲得年終獎(jiǎng)的前置條件。1、月工資五千左右，年終獎(jiǎng)發(fā)多少合適？根據(jù)網(wǎng)絡(luò)一線城市年終獎(jiǎng)?wù){(diào)查報(bào)告，約46%的人年終獎(jiǎng)為1～3個(gè)月工資，21%的人年終獎(jiǎng)享有3～6個(gè)月工資，僅有10%的人年終...